خدمة سجل الترشيحات والتوظيف

يهتم قسم خدمات التوظيف بمتابعة الباحثين عن عمل والبحث عن الوظائف المناسبة لهم في حالة رغبتهم بالعمل في القطاع الخاص. مركز الشواغر ووحدة المتابعة والتحقق: يهتم بإدخال الشاغر في النظام، والتحقق من الراتب ، بحيث لايقل الراتب عن 300 دينار للثانوية و380 للدبلوم 450 للبكالوريوس وان يكون الشاغر مناسب للباحثين عن عمل). وحدة المتابعة والتخطيط وعمل التقارير: تقوم بدور مراقبة سير العمل في حركة الشواغر ومدى التزام الموظف بالترشيح والمتابعة ومن ثم التوظيف وغلق الشاغر ، كما تقوم بإعداد التقارير المتعلقة بسير العمل وإعداد الباحثين وحركة التوظيف . الإرشاد والتوجيه: هو فريق مختص بعملية الإرشاد والتوجيه المهني لجميع المستويات، يقوم بإعداد محاضرات وورش عمل إرشادية للباحثين عن عمل المسجلين بقسم خدمات التوظيف، وكذلك إلى الطلبة بجميع المراحل الدراسية بالتنسيق مع وزارة التربية، كما يشارك في معرض يوم المهن بجامعة البحرين والجامعات الخاصة.
ابدأ الخدمة الإلكترونية

    1. أن يكون بحريني الجنسية أو من دول مجلس التعاون.

    2. التأكد من البيانات الواردة في استمارة التسجيل كالبيانات الشخصية والعنوان ورقم الهاتف والمؤهل الدراسي والخبرات والدورات التدريبية.

    3. أن لايمتلك سجلاً تجارياً.

    4. أن لا يكون متقاعداً.

    5. أن لا يكون طالباً في المدرسة.

    6. لايقل عمره عن 15 ولا يزيد على 60.

  1. عند بدء الخدمة سيقوم النظام بطلب المفتاح الإلكتروني الأساسي.

  2. قم بإدخال المفتاح الإلكتروني الأساسي.

  3. سيظهر لك سجل بكافة الترشيحات الوظيفية التي تتعلق بك وحالتها.

    -

المقابلات الفردية:

  1. مقابلة الباحثين عن عمل المسجلين في قسم خدمات التوظيف.

  2. الاطلاع على قائمة الأسماء التي تم تحويلها من مركز الإرشاد الوظيفي.

  3. الاطلاع على ملف الباحثين عن عمل ( المؤهل، الخبرة، التقييم ).

  4. الاطلاع على الشواغر ومطابقتها مع الباحث لاختيار الوظيفة المناسبة.

  5. عرض الوظيفة المناسبة.

  6. توثيق المقابلة في النظام.

  7. قبل الترشيح لأي وظيفة لابد للمرشدين الاتصال بالشركة للتأكد من الشاغر وموعد ومكان المقابلة.

  8. متابعة الترشيح مع صاحب العمل لمعرفة النتيجة ( رافض، مرفوض، مقبول ).


    الترشيحات الجماعية:

    1. التنسيق مع الشركات التي ترغب في توظيف عدد كبير من الباحثين (يكون في مبنى الوزارة أو المراكز الخارجية وبعض الأحيان في موقع العمل بالشركة)

    2. الإعلان عن الشاغر في الوزارة وجميع مراكز التوظيف.

    3. الاتصال بالباحثين عن عمل على حسب الوظائف المعروضة للمقابلة.

شارك هذه الصفحة

قيمنا: